POZOR  !!!

Z AKUTNÍCH DŮVODŮ  v pátek 24.4.2026   lékař v ordinaci nepřítomen, sestra bude v ordinaci v době 10-12 hod. 

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Již jsou k dispozici vakcíny proti žloutence typu A , v případě zájmu nás kontaktujte. 

(kombinovaná vakcína - žloutenka typu A a B - Twinrix - zatím není k dispozici)

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

* COVID - opět útočí, pokud máte příznaky virozy, teploty, si nejlépe doma udělejte test na Covid a v případě pozitivity nás telefonicky/mailem kontaktujte. 

Žádáme pacienty, aby s podezřením na jakékoliv infekční onemocnění  (např. kašel, bolest v krku, bolest hlavy, průjem, zvracení, teplota, celková nevůle)  nosili respirátory v celé budově polikliniky - tj i v ordinaci, v lékárně, v čekárně. Na vyšetření se dostavte v době NEOBJEDNANÍ PACIENTI. 

MAILY : Velice se rozmohla emailová komunikace. Maily jsou určeny především  k objednávání na vyšetření, žádosti o předpisy na léky, ev. posílání výsledků vyšetření, hodnot TK. NENÍ MOŽNÉ PŘES MAILY ŘEŠIT VÁŠ  ZDRAVOTNÍ STAV.

Děkujeme za pochopení. 

Upozornění Ministerstva zdravotnictví k vystavování a vedení dočasné pracovní neschopnosti

O vzniku dočasné pracovní neschopnosti u pojištěnce rozhodne (tedy „neschopenku“ vystaví) ten lékař, který vyšetřením zjistí, že pojištěnci zdravotní stav pro  nemoc nebo úraz nedovoluje vykonávat dosavadní pojištěnou činnost (= zaměstnání vykonávané za podmínek zakládajících účast na nemocenském pojištění nebo samostatná výdělečná činnost, pokud se osoba samostatně výdělečně činná na základě výkonu této činnosti přihlásila k účasti na nemocenském pojištění, nebo zaměstnání zahraničního zaměstnance, pokud se přihlásil k účasti na nemocenském pojištění).

Zákon o nemocenském pojištění tedy nijak nepočítá s variantou, že jeden lékař (v nemocnici, ambulantní specialista apod.) vyšetřením sice zjistí dočasnou pracovní neschopnost, avšak neschopenku nevystaví, předá jen tuto informaci praktickému lékaři s tím, aby ten vystavil neschopenku. Takový postup není v souladu se zákonem.

Stejný ošetřující lékař, který neschopenku vystavil, ji vede i nadále, pokud bude nadále vyšetřovat a léčit pacienta z důvodu, pro který u něj rozhodl o dočasné pracovní neschopnosti.

kompletní znění : 

https://mzd.gov.cz/upozorneni-ministerstva-zdravotnictvi-k-vystavovani-a-vedeni-docasne-pracovni-neschopnosti/

---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Stanovisko Ministerstva zdravotnictví k vystavování a podávání návrhů na
lázeňskou léčebně rehabilitační péči

1) Návrh (doporučení) na lázeňskou péči vystavuje vždy lékař, který ji indikuje, ať už
se jedná o ambulantního specialistu, nemocničního lékaře nebo registrujícího
praktického lékaře

3) Pochopitelně mohou nastat situace, kdy sám indikující lékař nedisponuje
informacemi o naplnění všech podmínek pro lázeňskou péči.
V takovém případě vystaví indikující lékař návrh, předá jej i s přílohami pojištěnci a
poučí jej o nutnosti absolvování dalších požadovaných vyšetření a vydá mu na ně
žádanku.

kompletní znění :

https://csot.cz/wp-content/uploads/2023/06/MZ_doplneni-stanoviska_19062023.pdf

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Prohlídka do zaměstnání :

Na vstupní prohlídku do zaměstnání - závodně preventivní péče - je nutná žádost od zaměstnavatele.

Nově došlo i k určitému upřesnění náležitostí žádosti o provedení pracovnělékařské prohlídky a posouzení zdravotní způsobilosti ve vztahu k práci, která by měla obsahovat „údaje o pracovním zařazení zaměstnance nebo údaje o předpokládaném pracovním zařazení osoby ucházející se o zaměstnání, dále údaje o druhu práce a konkrétní pracovní činnosti, režimu pracovní doby, o rizikových faktorech ve vztahu ke konkrétní práci, míře rizikových faktorů pracovních podmínek vyjádřené kategorií práce podle jednotlivých rozhodujících rizikových faktorů pracovních podmínek;.

Bez této žádosti Vám posudek o zdravotní způsobilosti k práci nemůže být vydán. Toto nařízení platí i pro žadatele o zaměstnání (pokud chce budoucí zaměstnavatel posudek již na vstupní pohovor). Registrujícím praktickým lékařem může být vydán posudek pouze pro kategorii prací 1. - nově aktualizováno od 1.1.2023.